Podcasts

Podcasts

Podcasts over leiderschapsontwikkeling, samenwerking en vertrouwen in teams

InContext biedt twee verschillende soorten podcasts aan: "De Doorbraak" en "De Omslag".

"De Omslag biedt een platform voor managers, directeuren en leidinggevenden die echt het verschil willen maken voor hun medewerkers en organisatie. Zij delen hun grootste uitdagingen, de belangrijkste lessen die ze hebben geleerd en de resultaten die ze hebben bereikt.

In "De Doorbraak" bespreken deelnemers van verschillende programma's en interventies, zoals inwerkprogramma's, persoonlijke ontwikkelingsprogramma's of bedrijfssimulaties, wat deze ervaringen hen hebben gebracht. Dit zijn eerlijke en open gesprekken over uitdagingen, levensveranderende ervaringen en nieuwe inzichten.

Alle podcasts zijn direct te beluisteren op deze pagina, maar ook op Anchor, Spotify, YouTube en RadioPublic.

Wilt u een gast zijn of heeft u feedback? Neem contact met ons op!
Podcasts over leiderschapsontwikkeling, samenwerking en vertrouwen in teams

De Verschuiving - Is succesvolle organisatieverandering mogelijk zonder weerstand?

In deze podcast deelt Frank Keepers, Group HR Director bij Accell Group, zijn ervaringen met het leiden van een transformatie en de uitdagingen die hij onderweg tegenkwam.

De Verschuiving - Hoe bouw je een lerende organisatie?

In deze podcast deelt Heleen Cocu-Wassink, directeur HRM (interim) aan de Universiteit Leiden, inzichten over feedbackcultuur, goed presterende teams, het bevorderen van dialoog, IQ, EQ, AQ en nog veel meer. Riemen vast!

De Verschuiving - Hoe bereiken vrouwen de top?

In deze aflevering van The Shift spreekt Thomas met de veelzijdige serial CEO Seada van den Herik over diversiteit, moedige gesprekken, doelen stellen, moed, leiderschap, het doel van organisaties en hoe je een vrouwelijke CEO wordt - en blijft.

De Verschuiving - De kracht van authenticiteit

In deze podcast neemt Wibe Spekking, Regional CFO bij Microsoft, je mee op zijn inspirerende reis naar authentiek leiderschap. Hij bespreekt authenticiteit, het belang van falen, reflecteren op het verleden om vooruit te komen en de echte toekomst van werk.

De Verschuiving - Leren is experimenteren

In deze podcast deelt Hans Raamsdonk, Beleidsadviseur Leren en Ontwikkelen en lid van de Ondernemingsraad bij ProRail, zijn visie op 'leren' als een continu proces dat creativiteit stimuleert. Hij bespreekt ook begrippen als diplomatie, de verbinding tussen praktijk en theorie, samenwerking en ontwikkeling.

De Doorbraak - Hoe paardencoaching inzicht geeft in je handelen als professional en als persoon

In deze aflevering bespreken we paardencoaching en hoe het een dieper zelfbewustzijn biedt, zowel persoonlijk als professioneel. Hoe kan fysiek een stapje terug doen je helpen om meer te bereiken? En hoe kan dit leiden tot een duurzamer en optimaler werkleven voor jezelf en anderen? Anne, Crisis Leadership Manager, deelt haar ontwikkeling tijdens een van onze programma's.

De Doorbraak - Je innerlijke kompas vinden en volgen

In deze aflevering van De Doorbraak spreekt Leander met Jolijn, trainer en coach, over haar fascinatie voor menselijk gedrag, de moed om impopulair te zijn en de waarde van het vaker aangaan van functionele conflicten. Jolijn deelt ook wat het leiderschapsprogramma haar heeft geleerd.

De doorbraak - Onboarding creëert een band tussen collega's

De gast van vandaag is Ashwin, Cloud Engineer, die zijn ervaring met zowel digitaal als fysiek onboarden deelt. Hij legt uit waarom digitale onboarding net zoveel impact kan hebben als in-person onboarding en hoe het InContext onboarding programma de verbinding en samenwerking verbetert. Hij neemt je mee in zijn ervaring hoe dit voelt.

De doorbraak - maak de situatie niet mooier dan hij is

In deze podcast bespreekt Refaya, Tax Manager bij een professionele dienstverlener, hoe nederigheid niet ten koste mag gaan van je carrière, tijd of energie. Hij vertelt ook over zijn ervaring met het werken met een trainingsacteur tijdens het programma, en hoe hij authentiek en trouw aan zichzelf blijft.

De Verschuiving - Diversiteit leidt tot Succes

In deze inspirerende aflevering spreekt Thomas Benedict met Selma de Ridder, Manager Talent & Development aan de Technische Universiteit Delft, over transformatie, talentontwikkeling, observeren, meesterschap en leiderschap.

De Verschuiving - Het belang van dialoog, verbinding en doelgerichtheid

In deze podcast zijn de rollen omgedraaid en wordt Thomas Benedict geïnterviewd door Femke van den Berg. Samen bespreken ze de effecten van globalisering, de COVID-19 pandemie en digitalisering op mensen en organisaties.

De Doorbraak - Verkopen met de Handrem Op...

In deze aflevering deelt Robert van der Put van CDMO Intravacc zijn trots op zijn organisatie en de impact die de salestraining heeft gehad. Door goed voorbereid te zijn en veel vragen te stellen, ontstaan waardevolle gesprekken die duidelijke inzichten geven in de wereld, uitdagingen en zorgen van potentiële klanten. Dit heeft al tot veel successen geleid binnen Intravacc.